In Konzernen dieser Größe verbringen die Mitarbeitenden sehr viel Zeit damit, interne Reportingvorgaben zu erfüllen und internen Prozessen zu folgen.

Ständig wird intern umgebaut, umstrukturiert, es gibt ständig neue Vorgaben und der Fokus des Managements wechselt ständig, je nach Zielvorgaben und Zielsetzung.

Ein möglichst bugfreies OS steht da vermutlich deutlich weniger im Fokus als ein tolles neues Feature, dass zur Zielerreichung beiträgt und mit viel Glitzer vorgestellt werden kann.

Und am Ende geht es tatsächlich nur um den Aktienkurs, alles was den kurzfristig pusht wird gerne gemacht, weil dann die Aktionäre und die Chefs gut verdienen.