Erste Frage: Darfst du es privat nutzen?
Habt ihr einen Betriebsrat? Falls ja, gibt es eine Betriebsvereinbarung zur Nutzung?
Das Thema ist komplex, generell ist eine anlasslose Generalüberwachung rechtlich fragwürdig.
Das Thema ist komplex, generell ist eine anlasslose Generalüberwachung rechtlich fragwürdig.